父親陪伴越多，孩子性格越好，邏輯越強(qiáng)

在家上世界名校通識(shí)課

文 |?李梓新

授權(quán)自公號(hào)：三明治（china30s）

美國爸爸平均每周花7小時(shí)陪孩子

中國爸爸呢？

我兩歲女兒上的早教課，是要大人陪的。10人左右的課程，出現(xiàn)的大人比例通常如下：媽媽4-5人、阿姨2人、外婆2人、爸爸1-2人。 每次，上課老師要輪流向這四種角色的大人分別打招呼。

我通常是那1-2個(gè)爸爸中之一。不過我并沒有多少異樣的感覺。從通常的社會(huì)意義角度，我能理解那些未出席的父親。盡管我自己，也是一位創(chuàng)業(yè)者。

在30-40歲這批“前中年”的中國爸爸群體里，平均每周能有多少時(shí)間陪伴孩子？目前還沒有權(quán)威統(tǒng)計(jì)。

男人在這個(gè)年齡階段，通常處于年富力強(qiáng)的職業(yè)上升期，當(dāng)然也是關(guān)鍵時(shí)期。如果40歲后還不能到達(dá)某個(gè)社會(huì)位置或者財(cái)務(wù)位置，傳統(tǒng)的觀念就認(rèn)為接下來其職業(yè)生涯的希望不大了。

而在這個(gè)時(shí)期，通常孩子出生及尚處年幼，家庭雜務(wù)大幅增多，“Work/Life balance（生活和工作的平衡）”的問題，不僅媽媽面臨著，爸爸也同樣不可避免。只是在傳統(tǒng)觀念里面，相關(guān)的探討不多。

這個(gè)問題，也是世界性問題。美國皮尤研究中心2015年的研究表明，美國爸爸每周平均花7小時(shí)在育兒上。這個(gè)數(shù)字盡管比1965年的2.5小時(shí)有大幅上升，但如果考慮到周末所花的時(shí)間，中國爸爸這方面的數(shù)字應(yīng)該不會(huì)比美國爸爸遜色。美國媽媽每周平均所花的育兒時(shí)間，在2015年是18小時(shí)，仍然兩倍于爸爸不止。

傳統(tǒng)中國社會(huì)，一直推崇男主外、女主內(nèi)的思想，對(duì)男人似乎沒有嚴(yán)格的育兒期待。但近年來，自媒體公號(hào)發(fā)出的“婚內(nèi)單親媽媽”、“喪偶式育兒”等帶有夸張色彩的論調(diào)，實(shí)際上是對(duì)缺位的父親發(fā)出警示：在男女工作狀態(tài)越來越平等的今天，為何在育兒上，爸爸的投入仍然不見得能夠趕上媽媽呢？

父親角色的缺位

與長期不被賦予責(zé)任有關(guān)

安來寧是一位在上海頗有名氣的民謠歌手，他發(fā)行過個(gè)人專輯，也經(jīng)常舉辦個(gè)人演出。但是他的正職，是一名財(cái)務(wù)經(jīng)理。之前，他在普華永道工作近十年。同時(shí)，他也是一位三歲半男孩的爸爸。

（安來寧和兒子）

一位四大工作人員的時(shí)間表總是繁忙的。早上他陪孩子吃早餐之后，送孩子坐去幼兒園的校車，他在七點(diǎn)左右也差不多要出門了。我采訪他的那一天，是他到一家私人銀行金融公司報(bào)到的第一天。這份新工作的通勤時(shí)間比之前單程多了半小時(shí)，需要80分鐘。但是他考慮的是，新工作可能會(huì)帶來比四大更平衡的生活節(jié)奏。

每天晚上，安來寧通常在8點(diǎn)到家，能趕著在孩子睡覺之前給他講上三個(gè)故事。孩子最近喜歡恐龍，通過恐龍學(xué)了不少字詞和知識(shí)，他還喜歡小豬佩奇，以及各種各樣的車。

這一年，安來寧在個(gè)人的音樂發(fā)展上放慢了節(jié)奏，排練基本也只保留一周一次。偶爾會(huì)有表演，但到外地演出少了。而他太太在做人力資源咨詢工作，有時(shí)也要忙到半夜歸家。

事實(shí)上，以目前的職場(chǎng)工作時(shí)間加上通勤，職場(chǎng)父母?jìng)兠刻旎疽簿秃秃⒆又挥幸活D早餐相處的時(shí)間，他們中至少一方，往往在下班到家的時(shí)候，孩子已經(jīng)上床睡覺了，特別是年幼睡得早的孩子。而那些上晚班或者夜班的父母更甚，他們半夜回家，早上往往晚起，作息完全和孩子錯(cuò)過，主要陪孩子的時(shí)間都在周末。

安來寧認(rèn)為自己在育兒上盡力了，工作的繁忙在金融行業(yè)不可避免，幸好家里有老人的支持。

中國和美國的家庭結(jié)構(gòu)很大的不同在于，有相當(dāng)比例的家庭是三代同堂，老人傾向于和孩子住在一起，幫忙照顧幼兒，減輕年輕父母的負(fù)擔(dān)。但這樣也更容易把家庭中的年輕爸爸從育兒事務(wù)中排除出去，“反正你也不擅長，就不用管了，安心工作賺錢吧”，這是通常的論調(diào)。

事實(shí)上，男女在帶娃這件事上，在哺乳期之后，并沒有多大差別，育兒所需的技能都可以習(xí)得并逐漸熟練。而且，男性在體力、耐力上其實(shí)比女性更勝一籌。陪孩子折騰，出行時(shí)抱孩子等等工作，男性更有持久力，甚至在研究嬰兒車、安全座椅等工具上，男性也有天然的優(yōu)勢(shì)。

但因?yàn)殚L期不被賦予責(zé)任或者期望，會(huì)導(dǎo)致部分爸爸索性長期在外，甚至分居兩地。反正要應(yīng)酬，總會(huì)應(yīng)酬不完的，還會(huì)有自己的愛好圈子，三五故交。這樣就導(dǎo)致了夫妻之間的生活內(nèi)容產(chǎn)生斷裂不能接續(xù)的情況。

越來越多的父親參與到育兒中去

幸運(yùn)的是，情況正在起變化。

越來越多的女性在事業(yè)上取得不遜于男性的成功，她們的收入甚至足夠獨(dú)立養(yǎng)家。而在育兒上，爸爸的作用越來越被強(qiáng)調(diào)，父母的合理分工也成為共識(shí)。甚至，全職在家的爸爸，所受的社會(huì)壓力也不比以前大了。

與此同時(shí)，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的興起，使工作模式和以往有了不少變化。創(chuàng)業(yè)的人越來越多，在家工作或者移動(dòng)辦公的人也越來越多。他們享有比以往刻板的朝九晚五更自由的時(shí)間分配權(quán)力，卻也自然承受著其他的壓力。美國在家工作的爸爸人數(shù)在2012年達(dá)到了200萬，是1989年的2倍。其中有21%表示他們的動(dòng)因是為了更多照顧家庭。

（盧丹和女兒）

前廣告人盧丹經(jīng)歷過一段漫長的“回家孩子已睡覺，醒來孩子已出門”的時(shí)期。廣告公司不斷在提案和比稿，直至深夜，和孩子的相處時(shí)間基本都只在周末。后來他辭職，在上海五原路開辦了果簍果汁店。

店開得紅火，作息也隨之有了變化?，F(xiàn)在，周末果簍經(jīng)常被各種文創(chuàng)市集邀請(qǐng)去擺攤做活動(dòng)，陪孩子的時(shí)間反而少了。不擺攤的時(shí)候，周末也是客流高峰，不用去幼兒園的孩子會(huì)到店里來玩，陪著爸爸媽媽工作。

而在平時(shí)，時(shí)間變得相對(duì)自由一點(diǎn)。當(dāng)了老板，偶爾可以選擇在家辦公。也可以在太太不方便接孩子的時(shí)候，擔(dān)起責(zé)任。

“以前在廣告公司的時(shí)候，太太是不可以‘不方便’的?！北R丹和太太幽草，也是因?yàn)楦改覆涣?xí)慣上海的生活，更愿意過著一家三口的小生活。幽草生孩子之后便成了全職太太，在家培養(yǎng)自己對(duì)果汁、繪畫等等愛好。果簍的開店，也有她的功勞。

很多男性陪孩子的障礙，便是覺得陪孩子的無聊感揮之不去?！爱?dāng)然無聊啊，但這就是生活?！北R丹說，“幸好孩子現(xiàn)在快6歲了，可以陪她玩一些復(fù)雜點(diǎn)的益智游戲?！?/span>

前耐克市場(chǎng)經(jīng)理黃楠，之前和朋友發(fā)起了“有的玩公益體育”組織，在社區(qū)里組織父母?jìng)儙Ш⒆訉W(xué)習(xí)橄欖球。他發(fā)現(xiàn)雖然是體育項(xiàng)目，但帶孩子來的，只有20%是父親。

（黃楠和兒子）

男性通常喜歡體育運(yùn)動(dòng)，如果能夠身體力行帶動(dòng)孩子參與，并把自己對(duì)體育的理解傳遞給孩子，效果顯然更為顯著。但是中國爸爸在孩子體育的參與度仍然可以繼續(xù)提高。

孩子四歲的時(shí)候，黃楠選擇全職投身公益并創(chuàng)業(yè)，他在上海眾多社區(qū)組織了家庭運(yùn)動(dòng)。卻也面臨著自己周末越來越忙，不一定能陪孩子的情形，而自己的太太同時(shí)也在創(chuàng)業(yè)。幸好，一方面是有老人幫忙，一方面創(chuàng)業(yè)之后通勤時(shí)間大幅減少，他可以把和孩子講故事的時(shí)間放到早上。而且四歲的男孩也開始愛自己編故事了，要求爸爸把他的故事打字記錄下來。

男性通常在游戲、故事等方面具有和孩子溝通的能力。對(duì)于黃楠和盧丹來說，創(chuàng)業(yè)之后，育兒時(shí)間雖然不見得增多，但開始擁有的彈性時(shí)間，能夠使他們告別以往刻板的，不可侵犯的工作時(shí)間，有了開放的心來和孩子做實(shí)質(zhì)的溝通，這其實(shí)也是孩子重新接納他們的過程。

盧丹說，辭職創(chuàng)業(yè)后的近一年，才讓孩子重新接納他。以前，他在家里的出現(xiàn)，是可有可無的。“媽媽在”和“媽媽不在”，對(duì)于孩子是截然不同的兩種狀態(tài)，爸爸在不在無所謂?，F(xiàn)在，孩子游戲的時(shí)候經(jīng)常要找爸爸，盧丹也承包了給孩子洗澡的任務(wù)。

他還每天給孩子編一個(gè)連載故事，名字叫做《滑板少女》，他不需要把故事寫下來，而是根據(jù)一個(gè)主題，就把生活中自己經(jīng)歷的一些情節(jié)編進(jìn)故事里。

（盧丹給女兒編的小故事）

國慶后的這幾天，這個(gè)故事來到第十三章，名字叫做“云舞臺(tái)和天使樂隊(duì)”。起因是國慶期間，果簍在上海的簡(jiǎn)單生活節(jié)擺攤，盧丹看了幾天的樂隊(duì)演出，就把感悟放進(jìn)去故事了。

現(xiàn)在，盧丹出門的時(shí)候，女兒會(huì)對(duì)他說：“爸爸，你今天要記得把故事編好哦?！?/span>

換一份作息平衡的工作

不會(huì)對(duì)職業(yè)前途有太大影響

在中國，固有的“三代同堂”家庭格局也正在逐漸被打破，家庭正在逐漸小規(guī)?；?014年國家衛(wèi)生計(jì)生委發(fā)布的《中國家庭發(fā)展報(bào)告》顯示，中國的家庭戶平均人數(shù)已從解放初的5.3人降到2012年的3.02人。當(dāng)然，那個(gè)時(shí)候，二胎政策尚未實(shí)行。但更大的因素是，年輕人越來越傾向于自己居住了。

事實(shí)上，盡管在中國，老人幫忙照顧小孩仍然是主流配置。但也不是所有的老人都有條件和意愿幫忙帶娃，而觀念日益更新的年輕父母，也像美國父母一樣傾向于獨(dú)立帶娃。他們雖然不拒絕父母偶爾的幫忙，但也更樂意求助于保姆和阿姨。

有媽媽認(rèn)為，老人在家，小兩口就容易有依賴性，不僅在育兒上，包括家務(wù)事也基本由老人包辦。媽媽在育兒上，經(jīng)常還是被家庭成員期待的，而爸爸這個(gè)角色卻常常顯得游離，對(duì)于孩子來說，往往只是一個(gè)需要在場(chǎng)的“吉祥物”。

而在家還打著游戲的爸爸也為數(shù)不少，還通常說是工作累了需要放松。這種結(jié)構(gòu)，會(huì)使夫妻之間缺少齊心協(xié)力建設(shè)家庭的感覺，久而久之，容易疏離。

家中老人情況不便或者獨(dú)立帶娃意愿更強(qiáng)的年輕父母，生活上確實(shí)呈現(xiàn)出一些不同的狀態(tài)。

香港人毛銘基和太太傅真，原來在青島生活的時(shí)候，雇傭了一名不住家的阿姨。后來他們搬到北京工作生活，阿姨跟了過來，也住在他們家。這使他們逐漸適應(yīng)了阿姨住家的生活，也感覺更為方便。后來換了一位新的阿姨，也讓她住在家里了。甚至他們?nèi)ハ愀坌∽∫粋€(gè)月的時(shí)候，也給阿姨辦了兩周的港澳通行證跟過去。

毛銘基認(rèn)為，只要有心放在家庭上，工作的時(shí)間是可以安排的。在港資地產(chǎn)公司工作的他每天都會(huì)爭(zhēng)取6點(diǎn)半回家吃飯。偶爾需要加班，會(huì)更傾向于選擇在孩子睡覺的9點(diǎn)之后拿出電腦工作。大多數(shù)工作，是可以在家通過網(wǎng)絡(luò)完成的。

我也贊同這樣的觀點(diǎn)。一個(gè)丈夫如果真正看重家庭生活，他也可以為了家庭換一個(gè)相對(duì)可以作息平衡的工作，那并不一定會(huì)使他的職業(yè)前途有多大的受損。

我曾經(jīng)有一年經(jīng)常在全世界跑，做國際采訪報(bào)道。這對(duì)我太太帶娃是不小的挑戰(zhàn)。所以后來我就換了一份出差較少，但在其他方面也能給我?guī)硖魬?zhàn)和鍛煉的工作。

（毛銘基和女兒）

現(xiàn)在每天早上，阿姨要和毛銘基一起照顧兩歲半的孩子起床、上學(xué)。出行的時(shí)候，如果沒有阿姨隨行，阿姨的工作基本就由毛銘基負(fù)責(zé)了。他從孩子出生之后便照顧得多，覺得照顧孩子這些工作都是熟練技術(shù)活，做多了就會(huì)，并沒有多少男女區(qū)別。

美國的爸爸也呈現(xiàn)出這樣的趨勢(shì)，盡管帶娃時(shí)間仍然比不上媽媽。但是皮尤的研究表明，2015年美國爸爸每周做家務(wù)的時(shí)間從1965年的4小時(shí)增加到9小時(shí)，而媽媽的這個(gè)數(shù)字則從32小時(shí)下降到18小時(shí)，雙方趨于平衡一些。

有趣的是，46%的受訪爸爸認(rèn)為帶娃一直是有趣的（enjoyable all the time），而僅有41%的媽媽持有這個(gè)觀點(diǎn)。

事實(shí)上，雇傭一個(gè)阿姨的費(fèi)用，或許并不比和兩位老人一起生活以及城市之間交通成本高多少，但是中國老人傾向于不相信阿姨的工作。擁有一位住家阿姨，也不是每個(gè)人都能習(xí)慣的。

而如果阿姨不住家，晚間和早上的孩子起居和照顧工作，仍然是繁重的，夫妻一方未必能獨(dú)立搞定，更不用提想等孩子睡覺之后，偷偷溜出去看場(chǎng)電影了。每一項(xiàng)選擇，背后都有代價(jià)。

我的朋友楊霽，從孩子兩歲以后，在沒有保姆的幫忙下，獨(dú)立帶娃已經(jīng)快七年了。

“我認(rèn)為我的太太Rey比我更適合外面的職場(chǎng)。所以我覺得在分工上，她在外面，我在家里比較好。” 現(xiàn)在， Rey經(jīng)營著自己的互聯(lián)網(wǎng)營銷公關(guān)公司，楊霽除了做投資之外，也幫她處理一些公司財(cái)務(wù)方面的事情。

從最開始孩子較小的時(shí)候，要在家成天帶著，還要照顧各種屎尿屁問題，到現(xiàn)在孩子已經(jīng)上學(xué)，早上7點(diǎn)送孩子上校車之后，便能迎來大半天的自我時(shí)間，可以找一個(gè)網(wǎng)速較快的咖啡吧看看投資，這已經(jīng)是楊霽理想的生活了。

他也不怎么需要混投資圈子，“聽很多高手講課，到最后都會(huì)感覺，道理都懂，但是真到操作的時(shí)候，還是無招勝有招?！?他享受一個(gè)人帶孩子的時(shí)間。

當(dāng)然，下班后，太太Rey也幫忙帶孩子。因?yàn)槊刻焱砩?點(diǎn)，美股開盤，如果當(dāng)天有頭寸的話，楊霽就需要盯著大盤，一盯就要盯到凌晨兩點(diǎn)左右。“年紀(jì)大了，熬不消?！彼栽缟纤秃⒆?，也經(jīng)常由太太執(zhí)行。

去年孩子意外生病住院一月左右，夫妻兩個(gè)人輪流陪著，期間Rey還經(jīng)常需要出差見客戶。那是一段真正難熬的時(shí)間。但是夫妻倆還是扛過來了。

（楊霽和兒子）

但這樣的模式，仍然屬于非主流。楊霽還記得自己和孩子同學(xué)的家長聊天的時(shí)候，那位爸爸有點(diǎn)吃驚，說得也很直接，大意是你年紀(jì)輕輕怎么就自我放棄了呢？

而其實(shí)，楊霽覺得他已經(jīng)不需要職場(chǎng)的生活，自己平時(shí)能有時(shí)間看書學(xué)習(xí)，做的也是自己喜歡的事，特別是只需要通過網(wǎng)絡(luò)并能進(jìn)行的投資事業(yè)，雖然前三年賠了些錢，這幾年的收益也不錯(cuò)。

皮尤的研究顯示，美國單純依靠父親收入維持的家庭，比例從1970年的47%降到了2016年的27%。而單純依靠母親收入的家庭，則從同期的2%升到5%。雙方共同貢獻(xiàn)收入的家庭，同期從49%增加到66%。

爸爸陪伴較多的孩子

性格更加堅(jiān)強(qiáng)

通常認(rèn)為，父親陪伴得較多的孩子，性格會(huì)更堅(jiān)強(qiáng)，邏輯思維會(huì)更好。

但事實(shí)上，并沒有確切的科學(xué)研究表明，爸爸陪伴得多的孩子在成長上必然有更多的成功特性。我們談?wù)摪职钟齼旱膯栴}，更多是作為快速發(fā)展的中國現(xiàn)代都市生活里，處于職業(yè)黃金期的中年或者“前中年”爸爸們，如何處理事業(yè)和家庭之間的關(guān)系，他們對(duì)于自己在育兒這件事的投入是否覺得滿意、是否和他們的家庭成員達(dá)成了默契的合作關(guān)系。

而今天，評(píng)判一個(gè)男人的家庭地位和貢獻(xiàn)，也不單純以其對(duì)家庭的經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)為衡量。在家里你是不是那個(gè)“可有可無的人”，實(shí)際上也是存在感和價(jià)值感的一種重要體現(xiàn)。這樣的多元化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)正在越來越被更多家庭接受。

在今天，美國的爸爸中有46%認(rèn)為他們陪伴孩子太少，這個(gè)數(shù)字兩倍于媽媽（23%）。中國的爸爸，不知對(duì)自己的育兒投入度是否滿意呢？

中國當(dāng)代家庭的分工機(jī)制和組織結(jié)構(gòu)，實(shí)際上是非常值得研究的有趣話題。我們不愿意再聽到“喪偶式育兒”這樣刺耳的抱怨，也希望觀察到中國爸爸在和孩子互動(dòng)中更多具體的案例和做法。

以我自己為例，由于我家兩歲的女兒晚上比較容易被我哄睡過去，現(xiàn)在我每天晚上9點(diǎn)陪她上床睡覺，經(jīng)常和她一起入睡。然后第二天早上6點(diǎn)，睡足8、9個(gè)小時(shí)的我，就起床做早飯送兒子上學(xué)，然后再順路買點(diǎn)菜回家。通常在7點(diǎn)半左右，我已經(jīng)就可以開始一天的工作。這種作息時(shí)間，使我覺得比以前經(jīng)常熬夜的時(shí)候健康得多。

本文作者李梓新，轉(zhuǎn)載自公號(hào)：三明治（ID：china30s），以文字和故事為核心的文創(chuàng)品牌，非虛構(gòu)生活寫作孵化平臺(tái)。我們已獲其授權(quán)，未經(jīng)允許不得轉(zhuǎn)載，歡迎轉(zhuǎn)發(fā)至朋友圈。